به گزارش داداستان به نقل از هفتهنامه حامی عدالت، رئیس مرکز وکلا، کارشناسان رسمی و مشاوران خانواده قوه قضائیه با اشاره به تکلیف قانونی در برگزاری آزمونهای جذب کارآموز وکالت و کارشناسان رسمی مطابق قانون تسهیل صدور برخی از مجوزهای کسب و کار گفت: در سال گذشته دو آزمون جذب کارآموز وکالت با شرکت بالغ بر ۲۱۸ هزار داوطلب با همکاری سازمان سنجش و آموزش کشور برگزار گردید. اعتقاد داریم چنانچه قانون تسهیل صدور برخی از مجوزهای کسب و کار به درستی اجرا گردد دارای مزایایی است و چنانچه در اجرا از مسیر خود خارج شود آسیبهای فراوانی را در پی خواهد داشت.
بازنگری منابع آزمون با خواست داوطلبان صورت گرفت
حسن عبدلیان پور اضافه کرد: بعد از برگزاری آزمون جذب کارآموز وکالت در سال گذشته بنا به خواست داوطلبان که به انحاء مختلف پیامهایشان به مرکز واصل شده بود جهت بهره مندی بهتر از توان علمی و تسهیل بهتر برای شرکت کنندگان در آزمون، منابع و سوالات در نشستهای تخصصی مورد ارزیابی، بازبینی و آسیب شناسی قرار گرفت تا نتایج آن عملا جهت اجرای آزمونهای بعدی در اختیار سازمان سنجش و آموزش کشور که برگزارکننده آزمونها مطابق تکلیف قانونی میباشد، قرار گیرد.
وی در خصوص نشستهای علمی و تخصصی به منظور ارزیابی و آسیبشناسی منابع و سوالات آزمون جذب کارآموز وکالت گفت: در یک بازه زمانی سه ماهه کمیتههای تخصصی در رشته های مختلف منابع آزمونی از جمله حقوق مدنی، آئین های دادرسی کیفری و مدنی، حقوق تجارت، قانون اساسی، حقوق ثبت، حقوق جزای عمومی و اختصاصی و متون فقه با حضور اساتید مجرب علم حقوق، قضات باتجربه قوه قضائیه، وکلای برجسته و باسابقه از دو نهاد متولی امر وکالت تشکیل گردید تا همزمان با شروع فرآیند برگزاری آزمون جذب کارآموز وکالت از سوی سازمان سنجش و آموزش کشور بتوانیم نتایج و دستاورد کمیته ها را نیز اعلام نماییم تا فرصت مطالعه برای داوطلبان در یک فضای دارای آرامش و بدون استرس وجود داشته باشد.
منابع آزمون هر چهار سال یکبار بازنگری میشود
وی گفت: تغییرات حاصل شده نتیجه ۴۰ جلسه نخبگان علم حقوق در مدت ۳ ماه بدست آمده است و مصوب شده است هر چهار سال یکبار منابع آزمون به فراخور و تغییرات به وجود آمده در قوانین و شیوه نامه ها بازنگری شود و تغییرات فعلی مادام العمر نخواهد بود و تغییرات به نحوی صورت گرفته است که هر دانش آموخته علم حقوق در سطح کارشناسی تلاش نمایند نتیجه مطلوب خودش را به دست خواهد آورد. همچنین سعی میشود از تمامی منابع اعلام شده سوال استاندارد طرح گردد و اینطور نخواهد بود منبعی اعلام و سوال نداشته باشیم و فراوانی سوالات به نحو عادلانه خواهد بود و کسانی نتیجه خواهند گرفت که کلیه منابع را به درستی مطالعه کرده باشند.
عبدلیانپور با اشاره به انتقاداتی که نسبت به منابع آزمونی وجود داشت افزود: از جمله انتقاداتی که در اعلام منابع آزمون های گذشته وجود داشت و موجب سردرگمی داوطلبان میگردید وجود آراء وحدت رویه و آیین نامه های اجرایی بصورت کلی به عنوان منابع آزمون وکالت بود در تغییرات صورت گرفته و اعلام شده به سازمان سنجش و آموزش کشور بطور دقیق مشخص شده است آراء وحدت رویه و آئین نامه های اجرائی و کدام مواد آزمون به عنوان منبع لحاظ شده و احتمال سوال وجود دارد و از کلی گویی پرهیز شده تا از اتلاف وقت داوطلب در مطالعه موارد غیر ضروری و غیر کاربردی جلوگیری شود.
به دنبال تربیت وکیل در تراز انقلاب هستیم
وی در پایان اظهار داشت: هدف اصلی مرکز وکلا، کارشناسان رسمی و مشاوران خانواده قوه قضائیه تربیت وکیل و کارشناس رسمی و مشاور خانواده در تراز انقلاب اسلامی است که بتواند با سطح علمی بالای خود با حفظ اصول و ارزشها از جامعه و اهداف انقلاب اسلامی دفاع نماید هدف از برگزاری آزمونهای جذب کارآموز وکالت سنجش سطح علمی داوطلبان است و در پایان دوره کارآموزی با برگزاری آزمون اختبار بصورت کتبی و شفاهی یک بار دیگر سطح علمی آنان مورد سنجش و ارزیابی قرار میگیرد و مرکز وکلا، کارشناسان رسمی و مشاوران خانواده از هرگونه انتقاد و پیشنهادی که بتواند به دفاع از جامعه و ارزشهای والای انقلاب اسلامی کمک نمایند استقبال خواهد کرد و اعضای مرکز پیشگامان دفاع از حقوق عامه در جامعه خواهند بود.